Soft Solutions Training Institute (STI)

VIVRE LES VALEURS DE SOFT SOLUTIONS

La dynamique économique actuelle nous oblige à constamment former nos employés à s’adapter au poste de travail. La connaissance continue à se développer tandis que les nouveaux secteurs d’activité deviennent un facteur important pour la croissance de notre entreprise. Il est clair que nous offrons à nos collaborateurs des formations de haut niveau pour rester à la pointe de cette évolution rapide.

NOUS RECRUTONS LES MEILLEURS ET LES ACCOMPAGNONS DANS LEUR PARCOURS PROFESSIONNEL

Chez Soft Solutions, nous sommes résolument engagés envers nos clients et partenaires à des résultats tangibles. C'est pourquoi nous considérons comme une priorité absolue d'avoir des équipes prêtes à tous les défis


À cet égard, nous avons fondé STI à des fins multiples pour:


  • Développer une gestion de la formation continue efficace, proactive et stratégique
  • Améliorer la flexibilité et l’adaptabilité, des compétences clés de management pour développer un avantage concurrentiel durable
  • Répondre à la demande directe en formations, les gestes métier des systèmes de Soft Solutions
  • Dispenser un enseignement sur la philosophie de la Grande Distribution de Soft Solutions
  • Etablir des connections directes entre les valeurs des collaborateurs et la stratégie de Soft Solutions grâce à une gestion des ressources humaines basée sur les compétences de chacun
  • Déployer la gestion des compétences individuelles pour la capitaliser en compétences collectives
  • Assurer que les employés développent leurs compétences et s’épanouissent pleinement pour atteindre les objectifs de l’entreprise, actuels et futurs.
ACCOMPAGNEMENT

La formation est une partie intégrante de notre stratégie de gestion des talents, bénéfique pour nos employés et nous. Le processus de formation prend en considération les exigences de compétence et les programmes de formation disponibles en externes ou internes.

“CULTIVEZ VOTRE POTENTIEL ET SOYEZ MAITRE DE VOTRE FUTUR”


Nous accompagnons notre personnel dans leurs emplois actuels ou futures étapes de carrière en proposant des programmes destinés à améliorer leurs compétences et faire évoluer nos employés dans le respect de leurs souhaits de carrière.

Retail Soft Training Institute aide à garder notre équipe au courant des actualités de la Grande Distribution et de la technologie.

VOUS & STI

“LA FORMATION EN LIGNE PAR UN PROGRAMME E-LEARNING.”

La révolution de la communication améliore aussi bien la façon dont nous formons que celle dont nous menons nos activités.

ibs e-Learning appartient à un nouveau type de moyens de formation et réinvente le concept universel de l'éducation. À cet égard, et dans son engagement de service à la grande distribution, Soft Solutions offre la formation aux utilisateurs en ligne.

Pour des résultats optimaux, ibs e-Learning de Soft Solutions est personnalisé en fonction des spécificités des systèmes que nous développons pour nos clients. Dans la même logique, les composantes des sessions de formation sont adaptées aux contraintes et aux exigences du client.

VALEURS AJOUTÉES

Flexibilité, polyvalence, créativité, responsabilisation, programmes de formation spécifiques et soutien pour le développement de carrière sont tous les engagements qui font la promotion de l’épanouissement de notre personnel. Des réflexions et des actions pour les formateurs et les stagiaires permettent de:


  • Concrétiser les talents des collaborateurs
  • Faciliter l’orientation pour l’intégration de nouveaux systèmes
  • Améliorer les relations entre les équipes
  • Développer le sens des responsabilités et apprendre de ses erreurs
  • Fournir de la motivation pour atteindre les objectifs
  • Reconsidérer la pratique, la prise de décision, le comportement et le dévouement
  • Travailler en équipe et communiquer pour le bien des projets

Project Manager - Technical Integration

As technical project manager, you will participate with Soft Solutions to the major international leaders of retail business projects and fulfill the various functions.

REQUIREMENTS
  • Responsible of Soft Solutions' integration techniques at the client's site in collaboration with our partners.
  • Preparation of the project schedule in collaboration with the project managers.
  • Resources follow-up.
  • Definition of the technical architecture and the flow of data exchange with the client and our technical teams.
  • Draw up of the conception.
  • Follow-up of the realization and the implementation of the product.
SKILLS
  • Master degree in Information Technology, Computer science or Computer Engineering.
  • A minimum 5 years equivalent experience as project manager or a proved experience in project management.
  • Experienced with Linux/Unix, Oracle, BEA Weblogic and IBM Websphere environments.
  • Good knowledge with J2EE architecture and seniority in SQL and PL/SQL.
  • Methodical and independent.
  • Possessing animation and communication skills.
  • Appreciating team work and willing to take initiatives.
  • Fluent in English.
Occasional national or overseas travels are to be anticipated. APPLY
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